UNTERNEHMER: ARTEN UND MERKMALE - JOB - 2025

Die Merkmale des Unternehmers sind Initiative, Proaktivität, Führung, Offenheit, Nichtkonformität, Ehrgeiz, Kreativität und Fähigkeit zur Problemlösung. Unternehmertum ist ein Phänomen, das an der Tagesordnung ist. In einer instabilen und krisenhaften Welt, in der wir uns heute befinden, finden viele Menschen Unternehmertum eine Alternative zum Mangel an Beschäftigungsmöglichkeiten.

Unternehmertum ist etwas Komplexes, das seit Jahren in verschiedenen Bereichen untersucht wird. Obwohl es sich nicht um eine neue Figur handelt, ist sie in diesen Zeiten eine besonders relevante Figur, da der Unternehmer neue Ideen einbringen und sich als Mittel zur Veränderung der aktuellen Situation zeigen kann.

Die Definition der unternehmerischen Person beschreibt eine Person, die schwierige oder gefährliche Maßnahmen mit Entschlossenheit ergreift. Darüber hinaus schafft der Unternehmer zusätzlichen Wert in dem, was er tut, schafft Wert für die Wirtschaft, schafft Arbeit für sich selbst und manchmal für andere Menschen.

In diesen kreativen Prozess investiert der Unternehmer Geld, Zeit und Wissen, beteiligt sich an der Gründung und dem Betrieb des Unternehmens und riskiert die Ressourcen, die er hat, und sein Prestige, um Belohnungen zu erhalten.

Aus all diesen Gründen sprechen wir, wenn wir von „Unternehmer sein“ sprechen, von jemandem, der ein Unternehmen gründet. Die Aspekte gehen jedoch weit darüber hinaus.

Unternehmer haben psychologische und persönliche Eigenschaften, die sie als spezifische Akteure auf dem Arbeitsmarkt identifizieren und charakterisieren. Und sie haben einige Unterschiede zum „gewöhnlichen Geschäftsmann“.

Arten von Unternehmern

Unternehmer wurden nach verschiedenen Kriterien klassifiziert. Einige Autoren klassifizieren sie einerseits nach dem Innovationsgrad. So unterscheiden sie:

• Innovatoren : sind diejenigen, die ein Produkt, einen Prozess oder ein System entwickeln oder verbessern und über eine Ausbildung und Erfahrung verfügen, die sich auf technische Aspekte konzentriert.
• Administratoren : Eigentümer großer Unternehmen.

Andere Autoren wie Smith (1967) nutzen die Bildungsebene der Person und identifizieren zwei Kategorien:

• Handwerker : Sie zeichnen sich durch eine begrenzte Ausbildung und technische Ausbildung und Erfahrung aus. Darüber hinaus ist er eine nicht gesellige Person, ein Kleinunternehmer und ein harter Arbeiter, der wenig Planung hat.
• Opportunistisch : Er ist aktiver, geschult, kommunikativ, planerisch, in der Lage, an andere zu delegieren, und seine Mitarbeiter sind Mitarbeiter. Es ist darauf ausgerichtet, ein großartiges Unternehmen zu schaffen.

Andere Autoren wie Knight (1983) unterscheiden sie nach ihrer Ausbildung und ihren innovativen Eigenschaften und unterscheiden:

• Erfinder Handwerker : die gleichen Eigenschaften wie der innovative Unternehmer.
• Promoter : Finden Sie Ihre Rolle in Marketing und Vertrieb.
• General Manager : präsentiert eine Koordinatorrolle.

Andere Autoren wie Singer (1990) konzentrieren sich auf Persönlichkeitsmerkmale und legen vier Kategorien fest:

• Entdecker : Sie präsentieren ein Produkt, eine Dienstleistung oder einen Prozess, bei dem es Innovationen gibt, und schaffen neue Ideen.
• Synthesizer : Gruppieren Sie mehrere Ideen, um verschiedene Produkte, Dienstleistungen oder Prozesse zu präsentieren, bei denen es Innovationen gibt.
• Generatoren : diejenigen, die die neue Verwendung fördern, ein Produkt, eine Dienstleistung oder einen Prozess präsentieren und es gibt Innovationen.
• Spieler : Es gibt keine Innovation, sie bieten an, was bereits existiert.

Eigenschaften eines Unternehmers

Sie sind Menschen, die motiviert sind, sich zu verändern

Wir können verallgemeinern und bestätigen, dass alle Unternehmer motiviert sind. Zum Beispiel durch ein hohes Leistungsbedürfnis oder durch die Suche nach einer Zuflucht zum Überleben.

Sie sind inspirierend und Katalysatoren für Veränderungen

Der Unternehmer ist ein Katalysator für Veränderungen, verändert ein bestehendes Gleichgewicht und schafft neue Möglichkeiten. Es widerspricht dem Manager, dessen Mission es ist, die Stabilität des Unternehmens aufrechtzuerhalten, eher reaktiv als proaktiv.

Der Manager möchte nichts ändern, sondern das Unternehmen effektiv führen, um den maximalen Gewinn aufrechtzuerhalten.

Suchen Sie nach Selbstverwirklichung oder haben Sie ein hohes Leistungsbedürfnis

Unternehmer zu sein ist eine Herausforderung, aber Unternehmertum hat mit Selbstverwirklichung, Leidenschaft für das, was getan wird, dem Sinn des Lebens und von sich selbst zu tun. Unternehmertum bietet uns eine andere Sichtweise, öffnet die Tür zum Handeln und erzählt uns von der Kraft unserer selbst.

Sie sind hartnäckig und hartnäckig

Es sind beharrliche und hartnäckige Menschen, die zu einem bestimmten Zeitpunkt in der Lage waren, ein Projekt zu starten und durchzuführen, das ihnen in Zukunft einen Nutzen bringen würde.

Sie passen sich schnell an Veränderungen an

Eines der Merkmale, die Unternehmer definieren, ist ihre Abwicklungsfähigkeit. Unternehmer bewegen sich in einer Welt, die sich schnell verändert und in der sie auf die gleiche Weise handeln müssen.

Unternehmer sind Menschen, die Mehrdeutigkeiten gut tolerieren und wissen, wie sie in unstrukturierten Umgebungen angemessene Entscheidungen treffen können.

Sie sind kreativ und innovativ

Ein grundlegendes Merkmal von Unternehmern ist, dass sie kreativ und innovativ sind.

Sie sind flexible Menschen, die in der Lage sind, sich mit der Erfahrung zu verändern, nach neuen Erfahrungen zu suchen, Fehler auszunutzen und den Druck der Umwelt kreativ zu bewältigen.

Sie sind zukunftsorientierte Menschen

Der Unternehmer richtet seine Idee auf die Zukunft aus, weil er sich vorstellen kann, ob eine bestimmte Gelegenheit oder Idee zu einem erfolgreichen Unternehmen werden kann.

Sie sind Menschen, die die Zukunft als ein neues Ziel wahrnehmen, das erreicht werden soll, und die sich von ihr leiten lassen, um sich zu entwickeln, die sich selbst fordern und aktiv nach Mitteln suchen, um die Ziele zu erreichen, die sie sich gesetzt haben.

Sie haben Initiative und sind optimistisch

Einige Autoren sind der Ansicht, dass ihr optimistischer Charakter ihnen hilft, die Hindernisse, auf die sie unterwegs stoßen, zu lösen und zu bewältigen.

Initiative ist notwendig, um Ideen zu entwickeln, um den besten Weg zur Lösung von Problemen zu finden, um für soziale Beziehungen empfänglich zu sein, um sich an bestimmten Zielen zu orientieren …

Sie sind Menschen mit einem größeren Ort der internen Kontrolle

Unternehmer verfügen in der Regel über einen größeren internen Kontrollbereich, der es ihnen ermöglicht, das, was sie erreichen, auf Fähigkeiten zurückzuführen, die von sich selbst abhängen, wie z. B. ihre Anstrengungen.

Unternehmer sind Menschen, die sich in der Lage fühlen, mit Dingen umzugehen, die ihnen passieren. Sie glauben, dass sie Schwierigkeiten lösen können und dass sie ihr Schicksal bestimmen, nicht Glück oder Zufall.

Sie sind Menschen, die sich selbst vertrauen

Menschen mit größerem Selbstvertrauen sind eher Unternehmer, da sie auf ihre eigene Fähigkeit zur Durchführung des Projekts vertrauen und in der Lage sind, Schwierigkeiten zu lösen.

Verschiedene Forscher argumentieren daher, dass Menschen, die sich selbst und ihren Fähigkeiten vertrauen, im Geschäftsleben tendenziell erfolgreicher sind.

Sie sind Menschen, die bereit sind, Risiken einzugehen und einzugehen

Unternehmer vertrauen sich selbst, ihren Fähigkeiten und haben einen größeren internen Kontrollbereich, was auch dazu führt, dass sie keine Angst vor Fehlern haben und daher Risiken eingehen.

Unternehmer sind Menschen, die die Risiken, die sie eingehen wollen, gut kalibrieren und berechnen.

Sie sind Menschen, die Unabhängigkeit suchen

Unternehmer zeichnen sich normalerweise dadurch aus, dass sie autonome und unabhängige Menschen sind. Sie sind oft führende Leute, die gerne "ihr eigener Chef" sind.

Dieser Wunsch nach Unabhängigkeit und Freiheit zwingt sie oft dazu, ihre eigene Idee und ihr eigenes Geschäft zu entwickeln, und ist vielleicht einer der wichtigsten Faktoren für sie, um ihre Projekte zu starten.

Sie sind Menschen, die Unsicherheit und Mehrdeutigkeit tolerieren können

Um ein Unternehmer zu sein, muss man in der Lage sein, die Unsicherheit des Lebens und der Entscheidungen sowie alles, was mit dem Beginn einer neuen Herausforderung oder eines neuen Abenteuers verbunden ist, zu tolerieren.

Die meisten Entscheidungen eines Unternehmers werden auf der Grundlage von Teildaten oder sogar der Intuition getroffen, aber sie werden nichts klares haben. Und dies wird Sie dazu bringen, Entscheidungen mit Zweifel zu treffen und Risiken einzugehen.

Die Informationen sind oft mehrdeutig und unstrukturiert, und die Situationen, mit denen der Unternehmer konfrontiert ist, sind oft neu.

Sie sind Menschen, die sich dem verpflichtet fühlen, was sie tun

Der Unternehmer ist hartnäckig und beharrlich in der Idee, die er verfolgt, und das führt ihn dazu, jedes Hindernis zu überwinden und trotz allem weiter darauf zu bestehen.

Da sie Menschen sind, die auch zur Selbstverwirklichung neigen, sind sie verantwortungsbewusste Menschen, sie formulieren ihre Ziele gut und Engagement führt sie dazu, sich kontinuierlich zu bemühen.

Sie sind flexibel, stabil und in der Lage, Probleme zu lösen

Darüber hinaus sind Unternehmer emotional stabil und haben Selbstkontrolle. Wenn dies nicht so wäre, könnten sie kaum erfolgreich sein.

Um Risiken einzugehen und unter mehrdeutigen und unsicheren Bedingungen zu handeln, muss die Person emotional stabil sein und Selbstbeherrschung haben, da sie sonst die damit verbundene Angst nicht erfolgreich überwinden kann.

Sie sind gut in sozialen Beziehungen

Ein weiteres wichtiges Merkmal von Unternehmern ist ihre soziale Facette. Wenn Sie ein Unternehmen erstellen und betreiben, müssen Sie es bekannt machen.

Marketing und Werbung für Ihre eigene Idee oder Ihr eigenes Geschäft sind für den Erfolg unerlässlich. Dazu sind gute soziale Beziehungen, Kontakt zu Menschen und gute zwischenmenschliche Fähigkeiten erforderlich.

Verweise

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