DIE 12 ARTEN VON MOBBING UND IHRE EIGENSCHAFTEN - PSYCHOLOGIE - 2025

Die bekanntesten Arten von Belästigung sind Schule, Arbeitsplatz und sexuelle Belästigung , es gibt jedoch viele andere Arten. Belästigung ist ein Phänomen, das durch das Auftreten schädlicher Verhaltensweisen und Einstellungen gegenüber einer Person oder Gruppe gekennzeichnet ist, normalerweise wiederholt im Laufe der Zeit.

Es tritt normalerweise als eine Form der Diskriminierung auf und tritt normalerweise in Kontexten auf, in denen Belästiger und Belästigte ständig miteinander interagieren müssen, z. B. in einem Bildungszentrum oder am Arbeitsplatz.

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Einige Experten sind der Ansicht, dass es einen signifikanten Unterschied zwischen Belästigung, die auf bestimmte Weise auftreten würde, und Mobbing oder Mobbing gibt, was die Wiederholung schädlichen Verhaltens im Laufe der Zeit implizieren würde. In der Praxis wird jedoch normalerweise synonym von den beiden Phänomenen gesprochen.

Es gibt viele verschiedene Arten von Mobbing sowie verschiedene Arten, es zu klassifizieren. Sie werden normalerweise nach ihrem Ort oder der Art des Angriffs, der während des Angriffs stattfindet, unterteilt. Es ist jedoch möglich, einige Abteilungen mit völlig anderen Kriterien zu finden.

Arten von Mobbing

1- Schule

Mobbing oder Mobbing ist eine der häufigsten Arten, die es gibt. Aus diesem Grund ist es auch eines der am besten untersuchten, so dass wir eine große Menge an Daten über seine Auswirkungen, seine Ursachen und die verschiedenen Formen, in denen es auftritt, haben.

Mobbing kann auf viele verschiedene Arten geschehen. Am häufigsten kommt es zwischen Schülern vor, aber es kann auch Fälle geben, in denen die Rolle des Belästigers oder Opfers von anderen Personen gespielt wird. So kann der Angreifer in einigen Fällen ein Erzieher oder eine Gruppe von Schülern sein.

Diese Art von Mobbing ist besonders besorgniserregend, da die Kinder, die darunter leiden, auf psychologischer Ebene immer noch in einem sehr gefährdeten Alter sind. Infolgedessen können sich die Folgen (einschließlich eines geringen Selbstwertgefühls und eines erhöhten Risikos für Krankheiten wie Depressionen) über das gesamte Leben des Opfers erstrecken.

Aus diesem Grund ist es wichtig zu untersuchen, wie Mobbingfälle und deren Auswirkungen auf die Betroffenen minimiert werden können. In diesem Sinne gehören zu den am meisten akzeptierten Vorschlägen die Schulung von Kindern und Lehrern in Instrumenten wie Empathie und Durchsetzungsvermögen sowie die zunehmende Wachsamkeit, um neue Fälle so schnell wie möglich zu erkennen.

2- Arbeit

Mobbing am Arbeitsplatz ist in jeder Hinsicht dem Mobbing in der Schule sehr ähnlich, mit dem Unterschied, dass es eher in einem Arbeitsumfeld als in einem Bildungszentrum auftritt. Wie die erste Art von Mobbing wird es allgemein als eine der schädlichsten angesehen, da diejenigen, die darunter leiden, in ständigem Kontakt mit ihrem Angreifer stehen.

Belästigung am Arbeitsplatz kann horizontal (zwischen Personen mit einem Job und ähnlicher Verantwortung) oder vertikal (von einem Chef zu einem Untergebenen oder umgekehrt) erfolgen. Gleichzeitig kann das Opfer von einem einzelnen Angreifer oder von mehreren angegriffen werden, wobei jeder der Subtypen unterschiedliche Konsequenzen und Auswirkungen hat.

Diese Art der Belästigung ist in Industrieländern ein sehr häufiges Problem, und ihre Folgen können sowohl für die Arbeitnehmer als auch für die Unternehmen, in denen sie ihre berufliche Tätigkeit ausüben, verheerend sein. Aus diesem Grund wird immer mehr Wert darauf gelegt, Fälle zu verhindern und zu lösen, bevor ihre Auswirkungen sehr schwerwiegend sein können.

3- Sexuell

Eine der Arten von Belästigung, die den meisten sozialen Alarm auslöst, ist sexuell. Dieser Subtyp ist gekennzeichnet durch das Vorhandensein unerwünschter oder unangemessener Vorschläge des Angreifers als Belohnung für ein bestimmtes sexuelles Verhalten des Opfers. Normalerweise tritt diese Art von Belästigung zwischen Menschen mit einem anderen sozialen Status auf, die mehr Macht haben und diese normalerweise nutzen.

Sexuelle Belästigung kann in allen möglichen Kontexten auftreten, vom Arbeitsumfeld bis zum Haus, in Freundeskreisen oder sogar auf der Straße. Sowohl die Angreifer als auch die Opfer können Männer oder Frauen sein, obwohl es einige häufigere Kombinationen als andere gibt.

Im Allgemeinen wird sexuelle Belästigung jedoch in einigen Kontexten viel stärker bestraft als in anderen. Die Tatsache, dass eine Person auf der Straße ein Kompliment an eine andere Person macht, stellt möglicherweise kein Verbrechen dar, aber der Vorschlag einer Beförderung im Austausch für sexuelle Gefälligkeiten bei der Arbeit kann schwere Haftstrafen für den Angreifer nach sich ziehen.

4- Diskriminierend

Diskriminierende Belästigung ist eine Belästigung, bei der eine Person oder Gruppe aufgrund einer ihrer persönlichen Eigenschaften feindliches oder verunglimpftes Verhalten gegenüber einer Person zeigt. Im Allgemeinen erfolgt Diskriminierung aufgrund von Faktoren wie Geschlecht, Rasse, sexueller Orientierung, religiösen Überzeugungen oder politischen Ideen.

Wie bei sexueller Belästigung kann diskriminierende Belästigung in vielen verschiedenen Kontexten auftreten, obwohl sie häufiger in Situationen auftritt, in denen das Opfer und der Angreifer einen längeren und obligatorischen Kontakt haben. Situationen, die sich aus dieser Art von Belästigung ergeben, treten jedoch auch in bestimmten Situationen auf, z. B. auf einer Party oder mitten auf der Straße.

Diskriminierende Belästigung richtet sich im Allgemeinen gegen Personen, die schutzbedürftigen Minderheiten angehören, wie behinderte Menschen, Homosexuelle oder Personen mit einer anderen ethnischen Zugehörigkeit als der Mehrheit an einem Ort. Dies muss jedoch nicht immer der Fall sein, und die Kombinationen von Angreifer- und Opfertypen sind nahezu unbegrenzt.

5- Leistung

Machtbelästigung ist eine der Arten mit den schwerwiegendsten Folgen. Es basiert auf dem Missbrauch von Elementen wie Autorität oder physischer oder sozialer Macht durch den Angreifer, um das Opfer einzuschüchtern oder anzugreifen. Dies kann instrumentell geschehen (um etwas zu erreichen) oder aus keinem anderen Grund als um Schaden anzurichten.

Diese Art von Mobbing ist besonders schädlich, da das Opfer oft nicht in der Lage ist, sich davor zu schützen. In einem Arbeitskontext beispielsweise verfügt ein Arbeitnehmer normalerweise nicht über die erforderlichen Mittel, um sich gegen eine versuchte Belästigung durch seinen Vorgesetzten zu verteidigen, die zu einer sehr negativen Situation führen kann.

6- Körperlich

Unter den Arten von Belästigung ist physische eine, die auf einschüchternden und aggressiven Verhaltensweisen beruht, bei denen echte Gewalt zwischen dem Opfer und dem Angreifer auftritt. Diese Art der Belästigung kann äußerst schwerwiegende Folgen haben, wobei der Tod des Opfers in einigen Fällen eine sehr reale Möglichkeit darstellt.

In den meisten Fällen beinhaltet körperliche Belästigung nur "geringfügiges" gewalttätiges Verhalten, wie z. B. Stoßen oder Stolpern. In anderen Situationen können Angreifer jedoch in größerem Umfang Gewalt anwenden, das Opfer treffen und ernsthafte physische und psychische Schäden verursachen.

7- Psychologisch

Die andere Seite der Medaille des physischen Mobbings ist die psychologische. Bei dieser Art von Aggression erleidet das Opfer keine Körperverletzung durch den Angreifer. Der Angreifer verwendet jedoch Taktiken wie Demütigung, Namensnennung oder Manipulation, um psychischen Schaden zu verursachen.

Psychologische Belästigung hat die Besonderheit, dass sie eine der am schwierigsten zu erkennenden ist. In vielen Fällen ist sich das Opfer selbst nicht bewusst, was passiert, da das Bild, das die meisten Menschen von Mobbing haben, physische Angriffe und nicht nur den Einsatz emotionaler oder psychischer Gewalt impliziert.

Die Folgen dieser Art von Mobbing können jedoch auch sehr schwerwiegend sein, da es eine der wahrscheinlichsten Ursachen für Störungen wie Depressionen oder soziale Ängste bei Opfern ist. In einigen Fällen tritt diese Art von Aggression zusätzlich in Verbindung mit anderen rein physischen auf, was die Situation noch komplizierter macht.

8- Online

Mobbing im Internet ist eine der jüngsten Arten des Auftretens, aber in einigen Jahren ist es auch eine der am weitesten verbreiteten geworden. Sein Hauptmerkmal ist, dass Angriffssituationen über das Netzwerk auftreten und im Allgemeinen soziale Netzwerke als Medium verwenden.

Bei Online-Mobbing verwenden Mobber Tools, die sich von denen anderer traditionellerer Typen unterscheiden. In diesem Zusammenhang kann es beispielsweise zu Identitätsdiebstahl, Demütigungskampagnen über das Internet und anderen Situationen kommen, in denen der Schaden hauptsächlich psychologischer, emotionaler und sozialer Natur ist.

Aufgrund der Bedeutung neuer Technologien für viele Menschen, insbesondere für die jüngsten, kann Online-Mobbing schwerwiegende Folgen für die Betroffenen haben.

9- Verbal

Die letzte Art von Belästigung, die wir in dieser Liste sehen werden, ist verbal. Sein Hauptmerkmal ist, dass es nur Worte verwendet, um einer anderen Person Schaden zuzufügen, im Gegensatz zu dem, was in anderen Kontexten wie körperlicher Aggression geschieht.

Verbale Belästigung wird normalerweise in andere breitere Gruppen wie psychologische Belästigung oder Online-Angriffe einbezogen. Einige Experten sind jedoch der Ansicht, dass diese Klassifizierung separat untersucht werden sollte, da sie einige Merkmale aufweist, die sie von den anderen unterscheiden.

10- sexuelle Belästigung Quid Pro Quo

Gegenleistung bedeutet "etwas für etwas". In diesem Fall wäre es eine Leistung im Austausch für Sex zu erhalten. Es tritt normalerweise in Arbeitsumgebungen auf, in denen eine Person mit Macht anbietet, die Situation eines Untergebenen (Beförderung, mehr Gehalt) im Austausch für einen sexuellen Austausch zu verbessern.

Einfach gesagt, der Vorschlag ist bereits eine Art Belästigung, aber das größte Problem entsteht, wenn der Untergebene das Angebot nicht annimmt. Zu diesem Zeitpunkt kann der Vorgesetzte ein Klima der Feindseligkeit und des Missbrauchs schaffen, mit Konsequenzen wie Lohnkürzung, Herabstufung oder sogar Entlassung.

11- Polizei

Es wird auf die verschiedenen Sicherheitskräfte eines Staates angewendet (regionale, nationale Polizei, Armeen …) und basiert auf schlechtem Verhalten bei der Wahrnehmung ihrer Aufgaben als Strafverfolgungsbeamter. Demütigung, Erpressung, Anwendung übermäßiger Gewalt oder Drohungen sind einige der schlechten Künste, die auf eine Person oder Gruppe ausgeübt werden können.

12- Immobilien

Diese Art der Belästigung wird auch als "Immobilienmobbing" oder "Blockbusting" bezeichnet und soll eine Person oder Familie belästigen, damit sie ihr Recht auf Wohnraum nicht ausüben können.

Der Belästiger ist normalerweise der Eigentümer oder Vermieter des Hauses, was bei seinen Mietern ein Klima der Feindseligkeit erzeugt, so dass sie gezwungen sind, das Haus zu verlassen. Das heißt, es wird die Räumung des Mieters / der Mieter angestrebt.

Verweise

1. "Die verschiedenen Arten von Belästigung am Arbeitsplatz" in: The Balance Careers. Abgerufen am: 04. März 2020 von The Balance Careers: thebalancecareers.com.
2. "11 Arten von Belästigung am Arbeitsplatz (und wie man sie aufhält)" in: I - Sight. Abgerufen am: 04. März 2020 von I - Sight: i-sight.com.
3. "Verschiedene Arten von Belästigung verstehen" in: FindLaw. Abgerufen am: 04. März 2020 von FindLaw: beschäftigung.findlaw.com.
4. "7 häufigste Arten von Belästigung am Arbeitsplatz" in: Inkubieren. Abgerufen am: 04. März 2020 von Incubar: inkubar.net.
5. "Belästigung" in: Wikipedia. Abgerufen am: 04. März 2020 von Wikipedia: en.wikipedia.org.