- Eigenschaften
- Zugehörigkeitsgefühl
- Verhaltensänderung
- Verhaltensregeln
- Gruppeninterne Voreingenommenheit
- Beispiele
- Verweise
Eine Ingruppe ist eine Gruppe von Personen, deren Mitglieder ein starkes Gefühl der Loyalität und Zugehörigkeit zueinander haben. Aufgrund der Emotionen, die die Zugehörigkeit zu einer Gruppe hervorruft, neigen diejenigen, die zu dieser Gruppe gehören, dazu, alle Personen außerhalb der Gruppe (die als Außengruppe bezeichnet wird) zu diskriminieren.
Das Studium von Endogruppen ist für die Sozialpsychologie von grundlegender Bedeutung. Da Menschen soziale Tiere sind, wird ein Großteil unserer Persönlichkeit auf der Grundlage der Gruppen gebildet, denen wir angehören. Wenn wir also eine Reihe von Merkmalen mit anderen Menschen teilen, werden wir dazu neigen, diejenigen zu diskriminieren, die nicht wie wir sind.
Diese Unterscheidung wurde in zahlreichen Experimenten im Laufe der Geschichte nachgewiesen. Bekannt als "gruppeninterne Voreingenommenheit", kann dies die Ursache für so schwerwiegende Probleme wie Rassismus, Hassverbrechen und Sexismus sein. Es basiert aber auch auf dem täglichen Leben, ohne dass es die meiste Zeit ein Problem darstellt.
In diesem Artikel werden wir genau untersuchen, woraus die Gruppe besteht und wie sich diese Tendenz auf uns in verschiedenen Bereichen unseres Lebens auswirkt.
Eigenschaften
In seinem grundlegendsten Ausdruck ist eine Endogruppe einfach eine Gruppe von Menschen, mit denen wir ein Merkmal teilen. Die Trennung zwischen "uns" und "Außenseitern" erfolgt auch dann, wenn das gemeinsame Merkmal keine Rolle spielt.
Aufgrund des sogenannten "Minimalgruppen-Paradigmas" können sich Menschen als Teil von etwas fühlen, das so trivial ist wie das Sitzen auf der einen oder anderen Seite des Klassenzimmers, das Leben in der einen oder anderen Nachbarschaft oder eine andere Haarfarbe.
In vielen Fällen ist die Identifikation mit der Referenzgruppe selbst jedoch viel tiefer. Je mehr Attribute, Werte und Verhaltensweisen mit den anderen Mitgliedern derselben geteilt werden, desto stärker wirkt sich dies auf unser Verhalten aus.
Nachfolgend sehen wir einige der wichtigsten Merkmale und Auswirkungen der Zugehörigkeit zu einer Endogruppe.
Zugehörigkeitsgefühl
Eines der Grundbedürfnisse des Menschen ist die Zugehörigkeit. Das heißt, die Menschen müssen sich von anderen unterstützt fühlen, um gesund zu sein.
Eine Endogruppe kann uns in dieser Hinsicht helfen und Gefühle des Verstehens und der Akzeptanz bei Menschen erzeugen, die uns ähnlich sind.
Dies kann sehr starke Auswirkungen auf das Selbstwertgefühl der Menschen haben. Im Allgemeinen fühlt sich jemand, der zu einer Gruppe gehört, mit der er sich identifiziert fühlt und in der er sie akzeptiert, berechtigter, nach seinen Überzeugungen zu handeln. Im Gegensatz dazu neigt jemand ohne soziale Unterstützung dazu, mit seinen Handlungen vorsichtiger umzugehen.
Verhaltensänderung
Andererseits kann die vollständige Identifikation mit einer Gruppe ein zweischneidiges Schwert sein. Wenn eine Person viel in ihr Verhalten investiert hat, kann es für sie sehr schwierig sein, ihre Handlungsweise zu ändern, selbst wenn sie es wirklich will.
In einer Studie von Marques und Páez (1996) wurde der sogenannte "Black Sheep Effect" beschrieben. Diesen Forschern zufolge neigen wir dazu, Mitglieder innerhalb einer Gruppe zu beurteilen, die sich viel härter als wir verhalten.
Aus diesem Grund kann es für uns schwierig sein, denen zu widersprechen, die zu unserer Referenzgruppe gehören. Dies kann auf lange Sicht viele Probleme verursachen, da die Mitglieder einer Gruppe, obwohl sie sehr ähnlich sind, niemals genau gleich sein werden.
Verhaltensregeln
In den extremsten Fällen kann die Zugehörigkeit zu einer Endogruppe dazu führen, dass eine Person aufhört, für sich selbst zu denken, und sich einfach so verhält, wie es die Regeln vorschreiben.
Dies kann in verschiedenen Bereichen geschehen, beispielsweise bei Religionen, politischen Ideologien oder sozialen Bewegungen. Im Allgemeinen bringt die blinde Annahme einer Reihe von Verhaltensregeln der Person mehr Probleme als Vorteile.
Gruppeninterne Voreingenommenheit
Eines der schwerwiegendsten Probleme bei der vollständigen Identifikation mit einer Gruppe besteht darin, dass jeder in zwei Kategorien unterteilt wird: "sie" und "wir".
Dies, auch als "soziale Polarisierung" bekannt, hat alle möglichen negativen Folgen für alle Beteiligten.
Aufgrund der Auswirkungen der sozialen Polarisierung sehen wir eine Person nicht mehr aufgrund ihrer individuellen Eigenschaften, ihrer Art zu sein und ihres Verhaltens.
Im Gegenteil, wir haben begonnen, ihn nach den Gruppen zu kennzeichnen, zu denen er gehört, und ihnen ihre eigenen Eigenschaften zugeschrieben.
Zum Beispiel wird eine Person, die zur "Skinhead" -Bewegung gehört, andere nicht nach dem sehen, was sie wirklich sind, sondern nach ihrer Rasse oder ethnischen Gruppe. Dies führt im Allgemeinen zu Hass, Angst und Gewalt.
Zahlreiche Studien haben gezeigt, dass die Tendenz innerhalb der Gruppe in historischen Momenten, in denen die Ressourcen knapp sind, viel ausgeprägter ist.
Eine Wirtschaftskrise oder ein Krieg kann dazu führen, dass wir uns mehr mit unserer Referenzgruppe identifiziert fühlen und diejenigen hassen, die anders sind.
Im Allgemeinen ist diese Tendenz die Grundlage für Probleme wie Diskriminierung, Rassismus, Sexismus und Stereotypen.
Beispiele
Eines der deutlichsten Beispiele für gruppeninterne Effekte ist wahrscheinlich das berühmte Stanford-Gefängnisexperiment. Darin wurden 24 Studenten rekrutiert, um die Auswirkungen sozialer Rollen auf das Verhalten zu untersuchen.
Das Experiment bestand aus Folgendem. Nach der Aufteilung in zwei Gruppen wurden die Studenten der Rolle der "Gefangenen" und "Wachen" eines imaginären Gefängnisses zugeordnet.
Um die Situation realistischer zu gestalten, mussten die Gefangenen in königlichen Zellen schlafen und nur eine Robe und Sandalen tragen. während die Wachen in Uniform waren und nachts nach Hause zurückkehren konnten.
Die einzigen Anweisungen, die den zufällig ausgewählten Wachen gegeben wurden, waren, dass sie keine körperliche Gewalt anwenden dürfen.
Nach einigen Tagen, in denen sie ihre Rolle vollständig übernommen hatten, begannen sie jedoch, die Gefangenen als ihre Feinde anzusehen.
So begannen sie, sie zunehmend sadistisch zu behandeln. Zum Beispiel war es ihnen verboten, auf die Toilette zu gehen, sie mussten nackt auf dem Boden schlafen, ihnen wurde das Essen verweigert und sie wurden ständig gedemütigt und beleidigt. All dies, weil sie sie als Teil einer Außengruppe zu sehen begannen.
Schließlich musste das Experiment einige Tage nach Beginn abgebrochen werden, da einige Forscher um die geistige und körperliche Gesundheit der Teilnehmer besorgt waren.
Verweise
- "Die Wahrnehmung der Ähnlichkeit zwischen Gruppen und die Identifikation mit der Endogruppe: Erhöht oder verringert sie Vorurteile?" in: Psicothema. Abgerufen am: 14. Juni 2018 von Psicothema: psicothema.com.
- „Soziale Identität und Bevorzugung der Endogruppe angesichts abweichenden Verhaltens. Eine Studie mit Psychologiestudenten “in: Acta Académica. Abgerufen am: 14. Juni 2018 aus dem akademischen Protokoll: aacademica.org.
- "Das Jane Elliot-Experiment: Bevorzugung und Diskriminierung von Endogruppen" in: Anthroporama. Abgerufen am: 14. Juni 2018 von Antroporama: antroporama.net.
- "Soziale Polarisierung" in: Psychologie und Verhalten. Abgerufen am: 14. Juni 2018 von Psychology and Behavior: psicologiayconducta.com.
- "Stanford Jail Experiment" in: Wikipedia. Abgerufen am: 14. Juni 2018 von Wikipedia: es.wikipedia.org.